中共木兰县委常委、组织部长 荣海涛
全市组织部长会议提出要深入推进党建引领基层治理工作,从“为车减负”和“为马赋能”两个维度提升党建引领基层治理水平。木兰县将认真贯彻落实会议要求,以党建引领基层治理,切实为基层“松绑减负”为基层治理“加码赋能”。
建强治理体系,抓实基层“松绑减负”。一是持续推行党建引领网格化管理,从而进一步提升基层治理效能,坚持党建统领“一张网”,构建“横向到边、纵向到底”“多网合一、资源整合、重心下沉”的基层网格化治理体系,充分发挥网格在基层治理中“最小单元”的基础作用。规范网格事项日常处置流程,明确网格事项,实行网格事项准入制度,严格执行《木兰县网格事项、网格员职责指导清单》,切实为基层治理网格“减负”。二是持续开展清理规范村(社区)级组织挂牌行动,加大督促检查和跟踪落实力度,规范村(社区)级组织挂牌,明晰村(社区)级组织承担的工作事务、权责,进一步把村(社区)级组织和基层干部从形式主义的束缚中解脱出来,切实为基层组织和基层干部“松绑”,增强基层组织体系整体效能,提高基层治理水平。
构建治理格局,抓好基层“加码赋能”。一是持续深化党建引领“强乡赋能”改革工作成果,加强乡镇职责、赋权清单管理,严格执行乡镇职责准入制度,建强乡村振兴、基层治理“前沿作战部”。二是持续用好“助力乡村振兴万人计划”到村(社区)任职大学生,加强对到村(社区)任职大学生的培训指导,建立成长档案,进行重点管理和跟踪培养,加强工作指导和管理考核,充实村(社区)基层治理人才队伍。三是进一步强化党群服务中心功能建设,充分发挥党群服务中心的桥梁纽带作用,不断激发基层党组织的组织能力和活力,用活党群“微阵地”,做到各功能室常开常用,各尽其用、各尽其能,根据群众个性化、大众化需求,设立充电、饮水、休息等微功能区域,最大限度为群众提供个性化暖心服务,切实为基层治理“加码赋能”。
凝聚一体推进,抓牢基层“统筹整合”。一是持续用好社区“大党委”工作机制,压紧压实“大党委”“联席会商”机制,推进社区基层治理从单方主导向多方参与转变,持续完善社区党组织与驻区单位双向需求、双向服务、双向协调、双向评价“四个机制”和社区居民需求、共建单位资源、联建共治项目“三个清单”,推动基层治理由“单打独斗”向“协同作战”转变,实现协商共治。二是持续深化在职党员“双报到”服务工作,持续健全“双向联系”“双向服务”“双向认领”机制,进一步强化社区党组织统筹协调功能。压实社区需求清单及驻区单位项目清单,将社区“大党委”运行情况及驻区单位党员“双报到”情况纳入各党(工)委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容。持续推动在职党员网格“下得去”、服务“做得好”,进一步统筹整合基层治理可用资源,调用可用力量,提升基层治理效能。
供稿:木兰县委组织部