为持续做好新时代基层干部主题培训工作，贯彻落实全县“能力作风建设年”活动的部署要求，进一步提升组织人事干部综合素质，增强做好新时代组织工作的能力和水平，推动我县组织工作高质量发展。6月27日，通河县举办2022年全县组织人事干部业务培训班，全县各单位组织人事干部共65人参加培训。

开班式要求参训学员要提高思想认识，增强学习自觉，切实增强做好新形势下组织人事工作的责任感、紧迫感和使命感；要明确培训任务，确保学有所获，做好业务知识和工作本领的储备；要严守学习纪律，确保培训效果，在工作中彰显作为。工欲善其事，必先利其器。只有建设一支政治过硬、本领高强的高素质专业化的组织人事干部队伍，才能牢牢把握新时代党的建设总要求，贯彻落实好新时代党的组织路线。

要学好政治理论。组织人事工作政治性、政策性、原则性非常强，必须把理论武装放在首位，只有理论上保持清醒，政治上才能做到坚定。要把学习党的基本理论和解决工作中的实际问题结合起来，与提高自己的思想觉悟和认识水平结合起来，做到在政治上明明白白，在方向上清清楚楚，不断提高政治鉴别力和运用理论解决实际问题的能力。

要学懂专业知识。理论学习的价值在于指导实践，教育培训的目的在于推动工作。组织人事干部的教育培训，尤其是业务知识的培训，既是一种智力投入，又是一种人才资源开发。大家要发扬“安专迷”精神，刻苦钻研业务，练就过硬的专业本领，真正把学到的知识转化为狠抓落实、推动工作的强大动力，以改革创新的精神加强和改进新时期的组织人事工作。

要学会融会贯通。学而不思则罔，思而不学则殆。大家要掌握学习的方式方法，把政策理论和业务知识学深学透，并且能够充分发扬理论联系实际的学风，树立独立思考意识和实践思维，在消化吸收上下功夫，在融会贯通上求实效。

会议强调，学员要结合课程设置，深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、精神实质、实践要求，全面贯彻落实党的十九届六中全会精神、省第十三次党代会和市第十五次党代会精神，牢固树立“四个意识”、始终坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，以更高的站位、更远的眼光来谋划和推进组织人事工作，为通河经济社会发展提供更加强有力的组织保证。

供稿：通河县委组织部