干部工作 人才工作
干部教育 干部监督
自身建设 财务公开
党建动态
农村党建
街道社区 机关党建
企业党建 非公党建
党员管理
远程教育
典型事迹 政策法规
党史资料 党务问答
热点聚焦
警示教育
纪律提醒
廉政课堂
网上党校
社区大讲堂
农村大课堂
微型党课
市直机关十佳“精品党建品牌”和优秀党建
2024年度哈尔滨“丁香人才周”(春季)事
拟任职干部公示名单
黑龙江省关于开展2024年选调应届优秀高校
黑龙江省2024年度各级机关考试录用公务员
 
哈尔滨先锋网信息页 >>返回首页
尚志市:以“述”亮绩 以“评”促干 以“改”晋升
时间:2024-04-05 15:51来源:哈尔滨党员之家 点击:

  为切实做好2023年度基层党建述职评议考核工作,尚志市秉持深耕细作、务求实效的原则,围绕述、评、改三个环节,亮干货、疏痛点、谋思路,切实推动全市基层党建工作全域提升、全面提质。

图片

  亮干货、晒硬货,总结成绩“实事求是”。尚志市委组织部结合实际,制定印发《关于做好2023年度党组织书记抓基层党建述职评议工作的通知》,具体说明考核范围、考核内容、时间安排、方法步骤,规范述职报告格式、内容,要求各党委(党组)书记拿出“刀刃向内”的勇气和“刮骨疗毒”的魄力,少点浓墨重彩说成绩,多点单刀直入找问题,使一年的成绩“客观真实”,存在的问题“一针见血”,来年的打算“细致入微”,让述职“评价检讨、改进提高”作用充分释放出来。通过“四不两直”方式直插基层,全面摸底,了解掌握第一手资料,为做好述职评议考核提供有效依据。对照近3年述职报告,逐个“过筛子”,先后反馈修改意见百余次,坚决杜绝出现质量不高、成绩不实、问题不准等情况。

  疏痛点、消盲点,评议点评“辣味十足”。基层党建述职评议既是一次集中交流,也是一次集体会诊。各党委(党组)书记依次走上“考场”、亮出“答卷”,结合ppt演示脱稿述职,通过数据对比、图片展示等方式,用一个个精准的数字、一个个真实的案例,精准“画像”,完整呈现过去一年来存在问题整改情况、工作亮点、述职述廉、存在问题及下步打算,做到讲成绩不“自吹自擂”,找问题不“遮遮掩掩”,谈打算不“好高骛远”。市委书记“一对一”点评,围绕基层党建、目标考评、招商引资、项目建设、产业发展、文旅融合、能力作风等重点问题进行精准分析,直击问题要害,提出可行性措施,明确下步发展方向。邀请党的建设领导小组成员、基层组织建设领导小组成员、部分“两代表一委员”参会划票,做到“述”时多让群众倾听,“评”时多让群众发声。

  谋思路、找出路,整改问题“持之以恒”。各党委(党组)存在的村集体经济增收渠道单一、特色产业收益不高等共性问题,尚志市委书记立足资源禀赋实际提出,全面盘活农村集体资源、资产、资金底子,强化“三资”管理,探索资源发包、物业出租、居间服务、资产参股等多样化途径发展新型农村集体经济,让资源变产业、资产变资本、低效变高效、无偿变有偿。充分发挥村党组织战斗堡垒和党员干部先锋模范作用,大力推动土地流转,适度发展规模经营,积极推广大垄密植等新技术、新模式,有序推进水田大方田改造、农村人居环境整治、农业特色产业发展等重点工作,让乡村振兴更有力量。建立问题整改清单,列明整改措施、整改时限,将责任落实到具体人,逐项抓好整改落实。市委组织部采取“定期检查+随机抽查”的方式对整改工作进展情况进行督导检查,防止“一述了之”“一点了之”,切实防止问题“年年述、年年改、年年在”。

供稿:尚志市委组织部

 

主办单位:中共哈尔滨市委组织部 黑ICP备12002421号-3
技术支持:哈尔滨新闻网